Направления Деятельности

Lagerkvist & Partners уделяет основное внимание развитию эффективности, продуктивности и корпоративной культуры компаний. Мы работаем с корпоративной стратегией, развитием бизнеса, организационной структурой, производительностью, управлением операциями и другими вопросами, касающимися управления Вашей компанией и достижения успеха в конкурентной борьбе. Мы предлагаем «менеджмент по найму» (председателей, руководителей, менеджеров отдела и.т.д.), когда это необходимо для того, чтобы помочь Вам воплотить в жизнь предварительно согласованные с Вами рекомендации. Мы занимаемся корпоративными слияниями, поглощениями и реализацией активов путем продажи. Нашей основной целью является помочь Вам в перспективе улучшить результаты, так как это является наилучшим средством выживания, как для Вас и так и для нас.

ЭФФЕКТИВНОСТЬ, ПРОДУКТИВНОСТЬ И КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА

Оптимальные результаты достигаются тогда, когда компания является эффективной, продуктивной и имеет сильную корпоративную культуру. Достижение прибыльности является вопросом понимания и работы в этих трех областях.

Эффективность — ДЕЛАТЬ ПРАВИЛЬНЫЕ ВЕЩИ

Важно делать правильные вещи. Исключительная продуктивность, потраченная на неправильные продукты, приводит к катастрофе. Стратегия и структура должны вытекать из целей компании и быть в гармонии с ними. Сами цели должны быть определены, а затем пересмотрены и уточнены, так как они меняются со временем.

Продуктивность — ДЕЛАТЬ ВЕЩИ ПРАВИЛЬНО

Как только цели установлены, высокая продуктивность на всех этапах становится основой для успешной работы. Сфера логистики так же важна, как рынок или капитал компании. Если компания не работает продуктивно сегодня, она тем более не будет продуктивной завтра.

Корпоративная культура — ПРАВИЛЬНЫЙ НАСТРОЙ

У компаний есть не только тело, но и душа, и она не менее важна. Чтобы убеждать и вдохновлять, Вашей компании требуются время, интеллект и ресурсы. Так и должно быть.